Asociatia ZALMOXA S1+1

[Adrian Pop]

Asociatia ZALMOXA S1+1

http://zalmoxa.11.forumer.com/asocia...-1-f62513.html

http://zalmoxa.11.forumer.com/viewtopic.php?t=4021

[Adrian Pop]

Acte constitutive
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lideri, spiritul camaraderesc si spiritul liber intreprinzator necesare pentru a produce o schimbare in bine.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii intre oameni.
Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.

Fri Jun 03, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele
condiţii:
şi-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: încalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
deces

c. Drepturile membrilor:
de a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
de a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
de a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
de a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
de a se implica în activităţile organizaţiei.
de a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor
de a participa la adunarea generala anuala.
de a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
de a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
de a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
de a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
de a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu sfatul batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.

Fri Jun 03, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar













Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.

Sat Jun 04, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate
Veniturile realizate din activitati economice directe
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale
Granturi sau finantari
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura




































am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.

Mon Jun 13, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
Asta e statutul. O sa incepem sa il analizam sa il aducem la forma finala.

Mon Jun 13, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post Re: Acte constitutive

ZAMFIR_CATALIN wrote:
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lideri, spiritul camaraderesc si spiritul liber intreprinzator necesare pentru a produce o schimbare in bine.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lider si de liber intreprinzator, calitati necesare pentru a produce o schimbare in bine a Vietii personale cat si a semenilor.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii intre oameni.

Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii eficiente intre oameni.

Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.

Sa ajute la punerea in practica a proiectelor propuse pe acest forum :
http://zalmoxa.11.forumer.com/viewto...?t=813&start=0



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele condiţii:
Si-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
Cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
Este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
Comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
Renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
Excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: Incalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare eficienta cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
Deces.

c. Drepturile membrilor:
De a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
De a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
De a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
De a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
De a se implica în activităţile organizaţiei.
De a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor :
De a participa la adunarea generala anuala ( net ).
De a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
De a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
De a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
De a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
De a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul Batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul Batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu Sfatul Batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar













Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.



La astea sa se uite si ceilalti....ca nu ma omor eu prea mult cu polologhia...si cu organizari clasice. Dar se pare ca trebuie...

Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate de veniturile realizate din activitati economice directe.
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale.
Granturi sau finantari.
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura



































am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post Delete this post
Post
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lider si de liber intreprinzator, calitati necesare pentru a produce o schimbare in bine a Vietii personale cat si a semenilor.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii eficiente intre oameni.
Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.
Sa ajute la punerea in practica a proiectelor propuse pe acest forum :
http://zalmoxa.11.forumer.com/viewto...?t=813&start=0

Aici trebuie lucrat, sa avem obiective clare.




CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele condiţii:
Si-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
Cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
Este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
Comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
Renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
Excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: Incalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare eficienta cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
Deces.

c. Drepturile membrilor:
De a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
De a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
De a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
De a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
De a se implica în activităţile organizaţiei.
De a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor :
De a participa la adunarea generala anuala ( net ).
De a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
De a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
De a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
De a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
De a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul Batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul Batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu Sfatul Batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar

Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.


La astea sa se uite si ceilalti....ca nu ma omor eu prea mult cu polologhia...si cu organizari clasice. Dar se pare ca trebuie...

CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate de veniturile realizate din activitati economice directe.
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale.
Granturi sau finantari.
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura

am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.

[Adrian Pop]

Acte constitutive
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lideri, spiritul camaraderesc si spiritul liber intreprinzator necesare pentru a produce o schimbare in bine.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii intre oameni.
Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.

Fri Jun 03, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele
condiţii:
şi-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: încalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
deces

c. Drepturile membrilor:
de a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
de a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
de a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
de a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
de a se implica în activităţile organizaţiei.
de a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor
de a participa la adunarea generala anuala.
de a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
de a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
de a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
de a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
de a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu sfatul batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.

Fri Jun 03, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar













Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.

Sat Jun 04, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate
Veniturile realizate din activitati economice directe
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale
Granturi sau finantari
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura




































am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.

Mon Jun 13, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
ZAMFIR_CATALIN

Joined: 02 Sep 2009
Posts: 2029


Reply with quote
Post
Asta e statutul. O sa incepem sa il analizam sa il aducem la forma finala.

Mon Jun 13, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website MSN Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post Re: Acte constitutive

ZAMFIR_CATALIN wrote:
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lideri, spiritul camaraderesc si spiritul liber intreprinzator necesare pentru a produce o schimbare in bine.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lider si de liber intreprinzator, calitati necesare pentru a produce o schimbare in bine a Vietii personale cat si a semenilor.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii intre oameni.

Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii eficiente intre oameni.

Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.

Sa ajute la punerea in practica a proiectelor propuse pe acest forum :
http://zalmoxa.11.forumer.com/viewto...?t=813&start=0



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele condiţii:
Si-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
Cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
Este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
Comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
Renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
Excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: Incalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare eficienta cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
Deces.

c. Drepturile membrilor:
De a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
De a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
De a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
De a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
De a se implica în activităţile organizaţiei.
De a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor :
De a participa la adunarea generala anuala ( net ).
De a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
De a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
De a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
De a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
De a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul Batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul Batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu Sfatul Batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar













Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.



La astea sa se uite si ceilalti....ca nu ma omor eu prea mult cu polologhia...si cu organizari clasice. Dar se pare ca trebuie...

Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post
Post

ZAMFIR_CATALIN wrote:
CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate de veniturile realizate din activitati economice directe.
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale.
Granturi sau finantari.
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura



































am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.



Mon Jun 20, 2011 View user's profile Send private message Send e-mail Visit poster's website Yahoo Messenger
Adrian Pop

Joined: 03 Sep 2009
Posts: 10559
Location: Craiova


Reply with quote Edit/Delete this post Delete this post
Post
STATUT



CAPITOLUL I. DISPOZITII GENERALE


Art. 1. Denumirea: Denumirea organizaţiei este Asociatia Zalmoxa S 1+1. Prescurtarea numelui este Asociatia Zalmoxa.

Art. 2. Sigla organizaţiei este reprodusă mai jos:

Art. 3. Sediul: Sediul asociaţiei este la adresa: Craiova

Art. 4. Durata de funcţionare: Asociaţia va funcţiona pe termen nedeterminat.

Art. 5. Forma de organizare: Asociaţia este, constituită în baza Ordonanţei Guvernului României nr 26 / 2000 şi a Legii 246 / 2005.
Asociatia Zalmoxa este o organizatie neguvernamentala non profit, neafiliata politic sau religios.

Art. 6. Patrimoniul asociaţiei: Patrimoniul organizaţiei este in valoare de 800 lei şi reprezintă aportul membrilor fondatori in numerar .


CAPITOLUL II. SCOPUL ŞI OBIECTIVELE Asociatiei ZALMOXA S1+1.

Art. 7. Scopul Asociatiei Zalmoxa este de a contribui la Renasterea Societatii Umane. În acest sens, Asocatia Zalmoxa îşi propune să ofere tuturor celor interesati sansa de a-si dezvolta calitatile de lider si de liber intreprinzator, calitati necesare pentru a produce o schimbare in bine a Vietii personale cat si a semenilor.

Art. 8. Obiectivele Asociatiei Zalmoxa sunt:

Promovarea dezvoltarii economice, morale si spirituale in toate formele sale.
Promovarea cunoasterii, comunicarii, intelegerii si cooperarii eficiente intre oameni.
Dezvoltarea constiintei si capacitatii de asumare a responsabilitatilor civice si umane.
Implicarea in rezolvareaunor probleme concrete ale societatii actuale.
Redescoperirea valorilor autentice, traditionale ale stramosilor nostrii ce au trait pe aceste meleaguri.
Sa contribuim la reformarea sistemului de invatamant prin existenta in programele scolare a cat mai multor ore de cercetare aplicativa in toate domeniile.
Promovarea inventicii si a cercetarii, mai ales in domeniul Stiintelor de frontiera.
Sa ajute la punerea in practica a proiectelor propuse pe acest forum :
http://zalmoxa.11.forumer.com/viewto...?t=813&start=0

Aici trebuie lucrat, sa avem obiective clare.




CAPITOLUL III: STRUCTURA ORGANIZAŢIEI

Art. 9. Membrii organizaţiei:

1. Calitatea de membru:

a. Condiţii necesare. Poate deveni membru al Asociatiei Zalmoxa, orice persoană care întruneşte următoarele condiţii:
Si-a manifestat dorinţa de a adera la organizaţie prin completarea formularului de adeziune.
Cunoaşte prevederile statutului Asociatiei Zalmoxa.
Este recomandată de cel puţin un membru cu drepturi depline.
Comunica permanent cu ceilalti membrii in vederea indeplinirii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa.

b. Pierderea calităţii de membru: Calitatea de membru al Asociatiei Zalmoxa se pierde prin:
Renunţare - pe baza unei cereri scrise şi a dovezii de reglare a tuturor problemelor financiare şi materiale cu Asociatia Zalmoxa.
Excludere – pe baza deciziei Consiliului Director (cu 2/3 din voturi), în urmatoarele situaţii: Incalcarea statutului sau a deciziilor interne; lipsa de comunicare eficienta cu membrii Asociatiei Zalmoxa pentru mai mult de 60 de zile (fara a fi instiintati in prealabil despre aceasta situatie);
Deces.

c. Drepturile membrilor:
De a alege şi de a fi ales în structurile de conducere şi de control ale organizaţiei.
De a participa, fără drept de vot, la şedinţele structurii de conducere.
De a primi informaţii cu privire la activităţile organizaţiei.
De a propune activităţi şi de a vota planul anual de activităţi.
De a se implica în activităţile organizaţiei.
De a beneficia de toate resursele oferite de Asociatia Zalmoxa in confomitate cu prevederile regulamentului intern.

d. Responsabilităţile membrilor :
De a participa la adunarea generala anuala ( net ).
De a cunoaşte şi respecta prevederile statutului şi altor documente adoptate de organizaţie şi de structurile de conducere.
De a sprijini, prin mijloacele pe care le are la dispozitie, Asociatia Zalmoxa în realizarea scopului si obiectivelor sale.
De a nu întreprinde activitati care prin natura lor pot leza scopurile sau interesele asociatiei.
De a tine secretariatul organizatiei la curent cu datele de contact personale pentru a putea primi corespondenta asociatiei.
De a se implica in proiectele desfasurate si de a comunica permanent cu ceilalti membrii.

e. Categorii speciale de membri

Membri onorifici. Calitatea de membru onorific poate fi dobandita de orice persoana fizica sau juridica care isi insuseste statutul, metodologia si obiectivele Asociatiei Zalmoxa. Adunarea Generala poate acorda calitatea de membru onorific persoanelor care ajuta si sustin cu rezultate deosebite derularea programelor si atingerea obiectivelor asociatiei. Aceasta calitate se dobandeste la propunerea a cel putin 2/3 din membrii Consiliului Director.

Drepturile membrilor onorifici:
- Au dreptul de a participa la reuniunile Asociatiei Zalmoxa.
Au drept de cuvant in cadrul reuniunilor asociatiei. Membrii onorifici nu au drept de vot.
Asociatia Zalmoxa isi rezerva dreptul de a retrage calitatea de membru onorific prin aplicarea aceleiasi proceduri utilizate la acordarea acestei calitati, in conditii care vor fi aduse la cunostinta acestuia in prealabil.

Sfatul Batranilor. Totalitatea membrilor onorifici constituie Sfatul Batranilor. Acesta se intalneste anual sau la cerinta expresa a Presedintelui asociatiei pentru a face recomandari pentru Planul pe Termen Lung, Planul de Actiune, idei de proiecte, bugetul asociatiei, metode de recrutare/extindere, training, sau orice alte probleme de interes. In cadrul intalnirilor cu Sfatul Batranilor pot fi invitati membri asociatiei cu rezultate deosebite cat si parteneri marcanti ai proiectelor si programelor Asociatiei Zalmoxa.
CAPITOLUL IV. CONDUCEREA ORGANIZAŢIEI

Art. 10. Adunarea generală: Reprezintă totalitatea membrilor organizaţiei şi este organul suprem de conducere a organizaţiei.

1. Atribuţii:
Stabilirea strategiei si a obiectivelor generale ale asociatiei.
Alegerea si revocarea Consiliului Director.
Aprobarea Planului de Actiune si a programelor de activitate pentru noul an.
Aprobarea propunerii de buget de venituri si cheltuieli pentru noul an.
Aprobarea si revocarea auditorilor contabili si a cenzorilor pentru noul an.
Aprobarea amendamentelor propuse la actul constitutiv si statutul asociatiei.
Realizarea si modificarea Regulamentului de Organizare Interna al asociatiei.
Dizolvarea si lichidarea asociatiei, precum si stabilirea destinatiei bunurilor ramase dupa lichidare cu respectarea dispozitiilor art. 60 din O.G. nr. 26/ 2000, cu modificerile si completarile ulterioare.
Aprobarea raportului anual
Orice alte atribuţii prevăzute de legislaţia în vigoare

Membri onorifici nu fac parte din Adunarea Generala, insa sunt invitati sa participe la Adunarea Generala.

2. Organizarea adunărilor generale

Adunarea generală se reuneşte cel puţin o data pe an. Convocarea se face cu 14 zile înainte, în scris, şi include agenda întîlnirii.
Se poate reuni şi în şedinte extraordinare, convocate de 1/4 din membri sau de Preşedintele Consiliului director la solicitarea a cel puţin 3 membri. În acest caz, convocarea se face cu cel puţin o săptămână înainte, în scris, cu menţionarea agendei.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 50%+1 din membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă in termen de 7 zile după aceasta; în această situaţie şedinţa este legal constituită indiferent de prezenţă.
Deciziile se iau, în toate cazurile, preferabil prin consens, sau, când acesta nu este posibil, cu majoritate simplă (jumătate plus unul din cei prezenţi).
Fiecare membru are dreptul la un singur vot. Membrii care nu pot participa, pot delega un alt membru să îi reprezinte; un membru poate reprezenta doar un singur alt membru.

Art. 11. Consiliul director: asigură punerea în executare a hotărârilor adunării generale. Este constituit din 7 persoane, după cum umează:

Funcţia
Atribuţii

Presedinte

Reprezinta organizatia in relatiile cu autoritatile sau cu orice alta organizatie, institutie.
Conduce sedintele adunarii generale si ale consiliului director
Deleaga persoane pentru a îl reprezenta în anumite situatii.
Alte atributii stabilite prin regulamentul intern al consiliului director



Prim vicepresedinte

Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru cresterea efectivului de membri al asociatiei.
Monitorizeaza si coordoneaza toate activitatile si programele Asociatiei Zalmoxa.
Supervizeaza activitatea Vicepresedintilor.
Pregateste Planul de Actiune pentru anul urmator.

Vicepresedinte cu probleme economice
Inlocuieste Presedintele in caz de necesitate sau atunci cand este delegat de către Preşedinte.
Asuma reponsabilitatea generala pentru administrarea fondurilor asociatiei in conformitate cu bugetul aprobat si cu deciziile Consilului Director.

Vicepresedinte cu probleme de cercetare
Analizeaza si propune spre dezvoltare diverse inventii, inovatii, proiecte de cercetare.
Studiaza si este la curent cu evolutia generala a Stiintelor de frontiera.

Vicepresedinte cu probleme de organizare

Sprijina pe toti Directorii de proiecte pentru buna desfasurare a acestora.
Organizeaza orice activitate/proiect/actiune.
Comunica cu alte Organizatii in vederea realizarii unor proiecte comune.
Vicepresedinte cu probleme de cultura, moralitate si spiritualitate
Asigura informarea Consiliului Director, pe latura de cultura, moralitate si spiritualitate, in vederea folosirii acestor aspecte in toate activitatile desfasurate.
Vine cu propuneri in vederea realizarii de actiuni pentru ridicarea gradului de moralitate, cultura si spiritualitate a semenilor nostrii



Secretar

Este responsabil administrativ al asociatiei aflat sub coordonarea directa a Presedintelui.
Informeaza membrii despre toate reuniunile Adunarii Generale, indiferent de natura acestora.
Este insarcinat sa ia note, sa pastreze si sa arhiveze procesele-verbale ale reuniunilor Adunarilor Generale si ale Consiliului Director si sa le puna la dispozitia membrilor asociatiei spre consultare, la solicitarea acestora.
Pregateste ordinea de zi a reuniunilor in conformitate cu cele stabilite de Adunarea Generala sau Consiliul Director si o supune aprobarii Presedintelui.
Este insarcinat cu pregatirea Raportului Anual al activitatilor si programelor asociatiei pe baza raportarilor individuale a Consiliului Director si a Directorilor de Proiecte.


Membri Consiliului Director sunt aleşi cu vot direct de adunarea generală, pe o perioadă de 1 an. In primul an membrii consiliului director vor fi numiti de Presedintele Consiliului Director.

Organizarea Consiliului director:
CD se reuneşte trimestrial în şedinte ordinare sau de câte ori este nevoie în şedinţe de lucru. Convocarea se face de câtre secretar folosind un mijloc direct de comunicare (telefon, email) cu cel puţin o săptămână înainte.
Şedinţa este legal constituită dacă participă cel puţin 3 membri. În cazul în care şedinţa nu este legal constituită, va fi convocată o nouă şedinţă la o săptămână după aceasta. Nu se aprobă delegări.
Deciziile Consiliului director sunt luate cu majoritate simplă.

Atribuţii:
Consiliul director conduce organizaţia între întâlnirile Adunării Generale, punând în aplicare deciziile acesteia
Informează şi consultă sistematic membrii organizaţiei cu privire la activităţile organizaţiei sau alte aspecte relevante
Prezintă adunării generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, bilanţul contabil, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi proiectul programelor asociaţiei
Încheie acte juridice în numele şi pe seama asociaţiei
Îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
Consiliul director poate imputernici / angaja una sau mai multe persoane cu functii executive, pentru a derula activităţile / proiectele curente ale organizaţiei.

Art. 12. Cenzorul/ comisia de cenzori. Rolul cenzorului este de a verifica modul în care este administrat patrimoniul asociaţiei, întocmi rapoarte şi le prezintă adunării generale, participa la şedinţele consiliului director, fără drept de vot, îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute în statut sau stabilite de adunarea generală
în cazul în care constata abateri grave în administrarea Asociatiei, cenzorul convoaca de urgenţa Adunarea Generala.
Nota - dacă organizaţia are mai mult de 100 de membri este necesară o comisie de cenzori alcătuită din 3 persoane dintre care cel puţin unul trebuie să fie contabil autorizat sau expert contabil

Art. 13. Organizare interna. Toate structurile organizaţiei pot să îşi adopte propriile regulamente de organizare şi funcţionare. O dată adoptate, acestea devin obligatorii.


La astea sa se uite si ceilalti....ca nu ma omor eu prea mult cu polologhia...si cu organizari clasice. Dar se pare ca trebuie...

CAPITOLUL V. ACTIVITATEA ORGANIZAŢIEI

Art. 14. Domenii de activitate. In vederea facilitarii realizarii obiectivelor Asociatiei Zalmoxa S1+1, sfera de activitate a acesteia este impartita in trei domenii de activitate posibile, dupa cum urmeaza:

Individual: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a isi dezvolta aptitudinile si potentialul personal prin programe de training, prin participarea acestora la evenimente din tara si strainatate.
International: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la consolidarea intelegerii şi cooperarii in comunitate si la nivel global.
Afaceri: Pentru a oferi membrilor individuali oportunitatea de a contribui la dezvoltarea infrastructurii economice, a prosperitatii şi a bunastarii economice in comunitate si la nivel global.

Art. 15. Principii. În activităţile desfăşurate, organizaţia va respecta următoarele principii:
respectarea legislatiei în vigoare
nondiscriminare/acordarea de şanse egale
transparenţă
responsabilitate socială

CAPITOLUL VI. FINANŢELE ORGANIZAŢIEI

Art. 16. Veniturile organizaţiei: provin din
Donatii, sponsorizari sau legate de veniturile realizate din activitati economice directe.
Resurse obtinute de la bugetul de stat si/sau de la bugetele locale.
Granturi sau finantari.
Alte sume sau bunuri provenite din orice alte surse legale, din tara sau din strainatate, destinate realizarii scopurilor Asociatiei Zalmoxa S1+1.

Art. 17. Alte prevederi cu caracter financiar:
Anul financiar al Asociatiei Zalmoxa S1+1 se exercita pe perioada 1 ianuarie -31 decembrie.
Contabilitatea Asociatiei Zalmoxa S1+1: Evidenta de gestiune, registrele de venituri si cheltuieli cat si alte efecte contabile ale Asociatiei Zalmoxa sunt in pastrarea Trezorierului sub directa supraveghere a Consiliului Director.
Bugetul: Trezorierul propune proiectul de buget pentru anul urmator Consiliului Director. In urma modificarilor, bugetul este ulterior supus aprobarii Adunarii Generale.
Rapoarte: Trezorierul este insarcinat cu pregatirea situatiei finanicare pe trimestre si o va prezenta atentiei membrilor Consiliului Director pentru orice eventuala revizie.



CAPITOLUL VII. DISPOZIŢII FINALE

Art. 18. Dizolvarea şi lichidarea: Organizaţia îşi încetează activitatea prin hotărârea Adunării generale. In cazul dizolvarii organizatiei bunurile organizatie vor fi transferate uneia sau mai multor organizatii cu scop similar, decizia în acest sens fiind luată de Adunarea generală.



DATELE DE IDENTIFICARE ŞI SEMNĂTURILE MEMBRILOR FONDATORI


Nr.
Nume
Prenume
Domiciliu
C.I. (serie, nr.)

Semnatura

am hotărât crearea Asociaţiei Zalmoxa S1+1 si adoptarea prezentului Statut in cadrul sedintei de constituire/Adunarii Generale din data de ……………………………….
Prezentul Statut a fost redactat într-un număr de 6 exemplare.